В четверг, 7 апреля, в Зале ректората Рижского университета имени П. Страдыньша (RSU) было объявлено о выделении благотворительным фондом Петра Авена «Поколение» стипендий студентам-медикам. Стипендии будут предоставляться в рамках программы подготовки молодых врачей-специалистов.
Программа подготовки молодых врачей-специалистов создана с целью решения проблемы нехватки специалистов в муниципальной больнице Мадонского края. Разработанный проект предусматривает сотрудничество между самоуправлением, больницей, вузами, а также фондом поддержки, чтобы общими усилиями найти решение и привлечь в больницу молодых врачей.
Ректор RSU профессор Янис Гардовскис подчёркивает: «Нехватка молодых специалистов в регионах – очень актуальная проблема в системе здравоохранения нашей страны, и мы рады, что вместе с партнёрами мы можем успешно решить этот вопрос. С фондом Петра Авена мы сотрудничаем уже с 2013 года, когда были предоставлены стипендии студентам-педиатрам, также в 2015 году мы заключили договор о сотрудничестве с Мадонским самоуправлением. Мы заинтересованы в том, чтобы наши студенты-медики находили работу и делали успешную карьеру в Латвии, поэтому мы налаживаем сотрудничество и с другими самоуправлениями и надеемся, что такой систематический подход поможет решить проблему нехватки молодых врачей в регионах».
Цель программы – создать долгосрочную систему мотивирования студентов и резидентов-медиков – будущих врачей, в результате чего Мадонская больница будет планомерно обеспечиваться недостающими врачами. В настоящий момент уточняются условия предоставления стипендий, и в скором времени будет объявлено о приёме заявок.
Исполнительный директор благотворительного фонда Петра Авена «Поколение» Игорь Басс: «Мы рады, что своей поддержкой можем помочь решить такую важную для страны проблему. Много говорится о нехватке врачей различных специальностей в местных и региональных больницах, одной из причин тому является недостаточное финансирование. Новый проект – это очень хороший пример сотрудничества, когда вопрос решается путём объединения нескольких партнёров. Я считаю, что это хороший образец того, как региональная больница, оценив потребность в специалистах, работает над привлечением будущих врачей, самоуправление обеспечивает необходимые бытовые условия, а фонд, в свою очередь, предоставляет поддержку в виде стипендий».
Цель нового проекта – создать пример сотрудничества самоуправлений, больниц, бизнеса и представителей благотворительности и для других регионов Латвии, где имеются похожие проблемы нехватки молодых специалистов.
